Un grupo. Tres soluciones. Toda tu tranquilidad.

Te orientamos para elegir la cobertura de salud que mejor se adapta a tu situación personal, familiar y migratoria. Trabajamos con dos categorías principales para que siempre tengas una opción a tu alcance.

• Planes ACA con cobertura garantizada: no se puede negar la póliza ni cobrar más por condiciones médicas preexistentes.
• Beneficios esenciales: consultas y atención preventiva, hospitalización, emergencias, medicamentos recetados, salud mental y maternidad.
• Subsidios según tus ingresos que reducen la prima mensual; para quienes califican, incluso planes de $0 al mes.
• Categorías Bronce, Plata, Oro y Platino para ajustar cobertura y costo a tu presupuesto.
• Alternativa de seguro privado sin restricción migratoria: inscripción rápida, prima fija y acceso a consultas y urgencias.

Ideal si: necesitas cobertura de salud este año, o vas a perder el subsidio ACA por el cambio de ley del 1 de enero de 2027.

Protege el futuro financiero de tu familia según tu etapa y tus objetivos. Existen dos categorías principales, según el tipo de protección que necesites.

• Vida a término: generalmente la opción más económica para obtener una cobertura alta a bajo costo mensual.
• Cubre necesidades clave —hipoteca, deudas o la educación de los hijos— por el plazo que elijas (10, 15, 20 o 30 años).
• Muchas pólizas permiten convertir el término a vida completa más adelante, sin necesidad de un nuevo examen médico.
• Vida completa: cobertura garantizada de por vida con prima nivelada que no aumenta con la edad.
• Acumula un valor en efectivo con impuestos diferidos que puedes usar en vida para emergencias, estudios o complementar el retiro.

Ideal si: quieres proteger a tu familia con un presupuesto ajustado, o buscas un plan permanente que además funcione como ahorro.

Realizas aportes —en un solo pago o de forma periódica— a cambio de recibir pagos garantizados en el futuro. Una herramienta para asegurar un ingreso estable en el tiempo.

• Ingreso garantizado, que puede ser de por vida, para no agotar tus ahorros durante el retiro.
• Crecimiento con impuestos diferidos: las ganancias no pagan impuestos hasta el momento del retiro.
• Anualidades fijas: tasa de interés garantizada, ideales para estabilidad y previsibilidad.
• Anualidades indexadas: rendimiento ligado a un índice bursátil, con protección del capital ante caídas del mercado.
• Beneficio por fallecimiento: si el titular fallece antes de agotar el valor, el saldo pasa a sus beneficiarios.

Ideal si: estás planificando tu retiro y quieres diversificar tus ingresos junto con el Seguro Social y tu 401k o IRA.

A diferencia de un seguro de salud tradicional, muchos de estos planes te pagan un beneficio en efectivo directamente a ti, para que lo uses donde más lo necesites durante tu recuperación.

• Seguro de accidentes: beneficio en efectivo por lesión, sala de emergencias, hospitalización, cirugía o fisioterapia.
• Enfermedades críticas: pago único al recibir el diagnóstico de cáncer, ataque cardíaco o derrame cerebral.
• Indemnización hospitalaria: monto fijo por admisión que ayuda a cubrir los deducibles altos.
• Dental, visión y audición: limpiezas, exámenes de la vista, lentes, audífonos y procedimientos dentales.
• Cuidado de salud en el hogar y a corto plazo tras una cirugía, enfermedad o accidente.

Ideal si: tienes un plan con deducible alto (ACA o Medicare Advantage) y quieres un respaldo en efectivo ante un imprevisto.

Diseñado para cubrir emergencias e imprevistos durante tu viaje, dentro o fuera de Estados Unidos.

• Cobertura médica de emergencia, hospitalización y, en casos graves, evacuación médica.
• Reembolso de gastos no recuperables si debes cancelar o interrumpir el viaje por causas cubiertas.
• Protección de equipaje ante pérdida, robo o retraso durante el trayecto.
• Asistencia 24/7 en el extranjero, con orientación médica y ayuda en situaciones de emergencia.
• Planes de viaje único o de viajero frecuente (multi-viaje), según la frecuencia con la que viajas.

Ideal si: vas a viajar al exterior, recibes visitas familiares del extranjero, o viajas con frecuencia por trabajo o estudios.

Pensado para quienes viven, trabajan, estudian o pasan largas temporadas fuera de su país de origen; ofrece una cobertura más amplia y de mayor duración que un seguro de viaje.

• Atención médica en múltiples países: consultas, hospitalización y cirugías.
• Acceso a hospitales y médicos reconocidos en distintas partes del mundo.
• Diseñado para estancias prolongadas, a diferencia del seguro de viaje.
• Beneficios ampliados según el plan: maternidad, atención dental de emergencia y cobertura progresiva de preexistentes.
• Posibilidad de incluir a toda tu familia bajo una misma póliza.

Ideal si: eres expatriado, estudiante internacional, trabajador remoto global o tienes una visa de larga duración.

Cubre los costos de un funeral, entierro o cremación y otros gastos asociados, en un momento en el que lo último que tu familia debería preocuparse es por el dinero.

• Cobertura diseñada específicamente para gastos finales y otros gastos relacionados.
• Aprobación simplificada: en la mayoría de casos sin examen médico, solo algunas preguntas básicas de salud.
• Prima fija y accesible que no aumenta con el tiempo.
• Cobertura garantizada de por vida mientras se realicen los pagos, sin vencimiento.
• El beneficio suele pagarse a los beneficiarios en pocos días, evitando que la familia cubra los gastos de su bolsillo.

Ideal si: quieres dejar ese gasto cubierto de antemano, incluso siendo persona mayor o con condiciones de salud preexistentes.

Permite a ciudadanos estadounidenses y residentes permanentes patrocinar a determinados familiares para que obtengan la residencia permanente, como familiares inmediatos o bajo categorías de preferencia familiar.

• Camino a la residencia permanente y, con el tiempo, a la ciudadanía.
• Reunificación de cónyuges, hijos, padres y hermanos, según el caso.
• Sin límite de visas para familiares inmediatos de ciudadanos (cónyuge, hijos solteros menores de 21 y padres).
• Preparación de la petición y del afidávit de sostenimiento económico del patrocinador.
• Documentación de la relación familiar: actas de nacimiento, matrimonio, etc.

Ideal si: quieres traer a un familiar directo o ajustar el estatus de alguien que ya está en EE. UU.

Vía migratoria para quienes cuentan con una oferta de empleo o cumplen ciertos criterios especiales, para obtener la residencia permanente a través de las categorías de preferencia laboral.

• Camino directo a la residencia permanente basado en tu experiencia, educación o habilidades.
• Categorías para profesionales, trabajadores calificados y personas con habilidades excepcionales.
• En la mayoría de casos se requiere una oferta de empleo permanente de un empleador en EE. UU.
• En algunas categorías se necesita una certificación laboral del Departamento de Trabajo (PERM).
• Posibilidad de incluir a tu cónyuge e hijos en el mismo proceso.

Ideal si: tienes una oferta de trabajo en EE. UU. o un perfil profesional destacado y buscas la residencia.

Distintas vías para invertir o comerciar en Estados Unidos: la EB-5 lleva a la residencia permanente; las visas de la categoría E son estatus temporales para nacionales de países con tratado vigente con EE. UU.

• EB-5: inversión de capital en un negocio nuevo que cree al menos 10 empleos; green card para el inversionista y su familia.
• EB-5 con Centro Regional: montos de inversión reducidos en zonas rurales o de alto desempleo.
• E-2: inversión sustancial en un negocio real y activo; estatus renovable de forma indefinida.
• E-1: para nacionales de países con tratado que realizan comercio internacional sustancial con EE. UU.
• E-3: exclusiva para ciudadanos australianos con oferta de empleo especializado.

Ideal si: tienes capital para invertir en un negocio en EE. UU., o comercias entre tu país y Estados Unidos.

Programa anual que otorga, mediante sorteo, hasta 55.000 visas de inmigrante a personas nativas de países con bajas tasas de inmigración reciente a Estados Unidos.

• No necesitas un familiar ni un empleador que te patrocine.
• La inscripción es gratuita y se realiza completamente en línea.
• Requiere educación secundaria completa (o equivalente) o dos años de experiencia laboral calificada en los últimos cinco.
• Incluye a cónyuge e hijos solteros menores de 21 años.
• Un nuevo sorteo cada año para los países elegibles.

Ideal si: eres nativo de un país elegible y quieres una vía a la residencia sin patrocinador.

Vía migratoria para desempeñar funciones religiosas a tiempo completo dentro de una organización religiosa reconocida, con opción de estatus temporal o de residencia permanente.

• Permite trabajar legalmente en funciones religiosas dentro de una organización sin fines de lucro afiliada a una religión.
• Requiere haber sido miembro de la denominación durante al menos los dos años previos a la solicitud.
• Se necesita una oferta de trabajo religioso remunerado y a tiempo completo de la organización patrocinadora.
• Posibilidad de pasar de estatus temporal a la green card tras cumplir los requisitos.
• Incluye a cónyuge e hijos en el proceso.

Ideal si: una organización religiosa reconocida en EE. UU. quiere contratarte a tiempo completo.

El Estatus Especial de Inmigrante Juvenil (SIJS) protege a menores presentes en EE. UU. que han sido víctimas de abuso, abandono o negligencia por parte de uno o ambos padres y no pueden reunificarse con ellos.

• Abre un camino a la residencia permanente para el menor protegido bajo esta categoría.
• Requiere una orden de una corte estatal (custodia, tutela u orden similar).
• La corte debe determinar que no es en el mejor interés del menor regresar a su país de origen.
• Ofrece exenciones de ciertos requisitos migratorios generales.
• Una vez otorgada la residencia, el joven puede vivir, estudiar y trabajar legalmente.

Ideal si: eres (o representas a) un menor de 21 años, soltero, en una situación familiar de abuso, abandono o negligencia.

La Visa T protege a víctimas de trata de personas presentes en EE. UU. como resultado de dicha trata; la Visa U, a víctimas de delitos graves como violencia doméstica, agresión o secuestro que colaboran con la investigación.

• Estatus legal temporal con autorización de trabajo en Estados Unidos.
• Protección para la víctima y, en muchos casos, para ciertos familiares directos.
• Visa U: requiere la certificación de una agencia de ley (policía, fiscalía) que confirme tu colaboración.
• Visa T: haber sido víctima de una forma grave de trata y estar en EE. UU. por esa razón.
• Camino a la residencia permanente después de cumplir el período requerido.

Ideal si: fuiste víctima de un delito grave o de trata de personas en EE. UU. y estás dispuesto a colaborar con las autoridades. La consulta es confidencial.

Visa de no inmigrante para actividades temporales de turismo, visitas familiares o tratamiento médico (B-2), o de negocios como reuniones, conferencias o negociaciones (B-1).

• Visita legal por un período determinado, con posibilidad de extensión en ciertos casos.
• Generalmente válida para múltiples entradas dentro de su vigencia.
• Permite combinar actividades de turismo y negocios en un mismo viaje.
• Debes demostrar el propósito específico y temporal del viaje.
• Debes acreditar vínculos con tu país de origen (trabajo, familia, propiedades) y solvencia económica.

Ideal si: quieres visitar EE. UU. por turismo o negocios y regresar a tu país al terminar.

Visas de no inmigrante para estudiar en instituciones educativas certificadas por el gobierno (SEVP): la F-1 para programas académicos y la M-1 para programas vocacionales o técnicos.

• Estudios legales en universidades, colleges, escuelas de idiomas o programas técnicos.
• La F-1 permite, bajo ciertas condiciones, trabajar dentro del campus y acceder a programas CPT/OPT.
• Requiere aceptación por una institución autorizada y el formulario I-20.
• Debes demostrar solvencia económica para cubrir estudios y manutención.
• Posibilidad de incluir a cónyuge e hijos bajo estatus F-2 o M-2.

Ideal si: fuiste aceptado —o quieres aplicar— a un programa de estudios en una institución de EE. UU.

Categoría amplia de visas de no inmigrante para trabajar temporalmente en Estados Unidos, según el perfil y la categoría específica.

• H-1B: trabajadores en ocupaciones especializadas. H-2A/H-2B: trabajo agrícola o temporal.
• L-1: transferencia de personal clave dentro de la misma empresa internacional.
• O-1: personas con habilidad extraordinaria; no requiere certificación laboral del Departamento de Trabajo.
• P: atletas y artistas para eventos o giras específicas.
• El empleador presenta la petición ante USCIS; varias categorías pueden ser puente a una futura residencia por empleo.

Ideal si: un empleador en EE. UU. quiere contratarte de forma temporal, o tienes un logro destacado en tu campo. La H-1B está sujeta a cambios normativos recientes; te informamos del estado actualizado antes de iniciar.

Visa para participantes en programas de intercambio patrocinados por organizaciones designadas: estudiantes, académicos, investigadores, médicos, au pairs y participantes en programas de trabajo y viaje, entre otros.

• Participación en programas de intercambio cultural, educativo o de investigación reconocidos.
• Experiencia valiosa en investigación, docencia o formación especializada.
• En muchos programas se puede trabajar dentro del marco específico del intercambio.
• Requiere aceptación en un programa patrocinado por una organización designada y el formulario DS-2019.
• Algunos programas exigen residir 2 años en el país de origen al finalizar.

Ideal si: fuiste aceptado en un programa de intercambio (académico, au pair, investigación, o trabajo y viaje).

Visa de no inmigrante para tripulantes que trabajan a bordo de embarcaciones marítimas o aeronaves comerciales que operan hacia o desde Estados Unidos y necesitan ingresar temporalmente para desempeñar sus funciones.

• Ingreso temporal autorizado para cumplir funciones específicas de tripulación.
• Proceso especializado para las necesidades operativas de las industrias marítima y aérea.
• Requiere ser miembro de la tripulación de una nave o aeronave que opera comercialmente con EE. UU.
• Se necesita documentación de empleo o contrato con la naviera o aerolínea correspondiente.
• Puede combinarse, en ciertos casos, con la visa C de tránsito.

Ideal si: trabajas como tripulante de un barco o avión comercial que opera con Estados Unidos.

El asilo se solicita estando dentro de EE. UU. o en un puerto de entrada; el refugio, estando fuera del país. Ambos protegen a quienes tienen un temor fundado de persecución por raza, religión, nacionalidad, opinión política o pertenencia a un grupo social determinado.

• Protección contra la deportación mientras el caso está en trámite y, si se aprueba, de forma permanente.
• El Formulario I-589 (solicitud de asilo) no tiene costo de presentación.
• Debes presentar la solicitud dentro del primer año de tu llegada, salvo que califiques para una excepción reconocida.
• Cambio 2026: la espera para solicitar el permiso de trabajo aumentó de 180 a 365 días, con procesamiento adicional.
• Posibilidad de incluir a cónyuge e hijos, o solicitarlos después mediante el Formulario I-730.

Ideal si: no puedes regresar a tu país por un miedo fundado a ser perseguido. En casos en corte migratoria te orientamos sobre cuándo conviene contar con un abogado de inmigración.

Preparamos y presentamos tu declaración anual, ya seas empleado, contratista independiente, dueño de un pequeño negocio o tengas múltiples fuentes de ingreso. El objetivo es que declares de forma correcta y completa.

• Presentación electrónica (e-file) de tu declaración federal con todos los anexos que correspondan.
• Ingresos por salario (W-2), trabajo por contrato (1099), inversiones, rentas y pensiones.
• Identificación de créditos: Crédito Tributario por Hijos, Crédito por Ingreso del Trabajo (EITC) y créditos educativos.
• Evaluación de deducciones estándar o detalladas: médicas, intereses hipotecarios, donaciones, gastos educativos.
• Revisión de declaraciones de años anteriores para detectar errores u oportunidades de corrección.

Ideal si: es tu primera vez declarando, trabajas por tu cuenta, o quieres asegurarte de aprovechar todos tus beneficios.

Ayudamos a negocios de todo tamaño a cumplir con sus obligaciones fiscales y a identificar oportunidades legales de ahorro, ya operen como corporación, sociedad, LLC o negocio propio.

• Declaraciones para corporaciones, sociedades (partnerships), LLC y negocios de un solo propietario.
• Cálculo de ingresos, gastos deducibles, depreciación de activos y costo de bienes vendidos.
• Formularios de reparto de utilidades para socios y accionistas, cuando corresponda.
• Asesoría sobre la estructura fiscal más conveniente (LLC, corporación S, corporación C).
• Cálculo y seguimiento de pagos de impuestos estimados a lo largo del año.

Ideal si: tienes un negocio y quieres que tu declaración refleje bien tu actividad y encuentre ahorros legales.

Además de tu declaración federal, muchos contribuyentes tienen obligación de declarar a nivel estatal o local. Te ayudamos a identificarlas y cumplirlas.

• Declaraciones estatales de impuesto sobre la renta cuando el estado de residencia o de trabajo lo requiere.
• Identificación de obligaciones en más de un estado por mudanza, trabajo remoto o ingresos en varias jurisdicciones.
• Declaraciones locales o municipales, cuando corresponda según tu ciudad o condado.
• Coordinación entre tu declaración federal y estatal para aprovechar créditos y evitar doble tributación.
• Apoyo a negocios con obligaciones estatales adicionales, como el impuesto sobre ventas.

Ideal si: te mudaste de estado, trabajas remoto para una empresa de otro estado, o tienes ingresos en varios estados.

El ITIN lo emite el IRS para quienes tienen obligaciones o beneficios fiscales en EE. UU. pero no califican para un Número de Seguro Social. Te acompañamos en la solicitud o la renovación.

• Preparación y presentación del Formulario W-7 (solicitud o renovación).
• Orientación sobre quién necesita un ITIN: dependientes, cónyuges y contribuyentes sin elegibilidad para un SSN.
• Apoyo con la certificación de los documentos de identidad requeridos para el trámite.
• Vinculación de la solicitud de ITIN con tu declaración de impuestos, cuando es necesario.
• Seguimiento del estatus de tu solicitud ante el IRS y renovación de un ITIN vencido o próximo a vencer.

Ideal si: necesitas declarar impuestos, reclamar a un dependiente o realizar ciertos trámites y no tienes Número de Seguro Social.

Si ya presentaste tu declaración pero identificas un error, una omisión o recibes nueva información, la corregimos mediante una declaración enmendada, a nivel federal y estatal.

• Preparación de la declaración federal enmendada (Formulario 1040-X).
• Corrección de errores comunes: ingresos no reportados, créditos o deducciones omitidas, estatus incorrecto, dependientes mal reportados.
• Enmienda de declaraciones estatales, cuando corresponda.
• Evaluación de reembolsos adicionales a los que puedas tener derecho tras la corrección.
• Apoyo en la respuesta a notificaciones o cartas del IRS y orientación sobre los plazos disponibles.

Ideal si: te diste cuenta de un error en una declaración pasada, o recibiste un formulario que no incluiste.

Más allá de la temporada de impuestos, te ayudamos a planificar tus finanzas todo el año para tomar mejores decisiones y evitar sorpresas al declarar.

• Proyección del impuesto a pagar o el reembolso esperado antes del cierre del año fiscal.
• Estrategias para maximizar las deducciones y créditos disponibles según tu situación.
• Asesoría sobre aportes a cuentas de retiro y su impacto en tu declaración de impuestos.
• Planificación para trabajadores por cuenta propia y pequeños negocios, con pagos estimados trimestrales.
• Revisión de tus retenciones (Formulario W-4) y orientación sobre el impacto fiscal de eventos de vida importantes.

Ideal si: quieres dejar de tener sorpresas en abril y planificar la compra de una vivienda, un matrimonio, hijos o un negocio nuevo.